Vissza a munkába a szülési szabadság után

Hagyja dolgozni vagy otthon maradni? Talán ezt a kérdést nem csak a meggyőző háziasszonyok kérdezik - négy falon elég kényelmesek. A többiek - és többsége - inkább egy házat és egy karriert kombinálnak, különösen azért, mert ez nem egy ilyen irreális feladat. Nagymamáink általában születtek, a pénztárból való kilépés nélkül, a gépből értem, és pár hónap múlva, vagy akár hetekkel a szülést követően visszatértek a termelési feladatokhoz - annál hosszabb ideig nem engedte a gyermeket a gyermekkel ülni. Meg fogja lepődni, de sok nyugati országban hasonló helyzet. Németországban például a fizetett szülési szabadság csak 14 hét, Franciaországban - 16, az Egyesült Királyságban - 26 (majd a támogatás összege csökken), és az Egyesült Államokban egyáltalán nem! A szülési szabadság után való visszatérés nehéz életszínpad minden fiatal anya életében.

A szétválás ideje közel van

Mi, a nagymamáinktól és az amerikai nõktõl eltérõen, sokkal szerencsésebbek vagyunk - három éven át szenteljük magunkat az értékes gyermeknek. Ez az idő, hogy egy nő megtartja a munkáját. Azonban néha sokkal korábban kell üzletelni. Ennek számos objektív oka van, de számos érv ellen szól. A pszichológusoknak azt tanácsoljuk, hogy ne csak a sajátjukat, hanem a gyermekek érdekeit is folytassák. Véleményük szerint a legjobb, ha csatlakozik a munkaerőhöz attól a pillanattól kezdve, amikor a baba már készen áll arra, hogy elszakadjon tőle az anyjától - és ez általában csak két-három évig tart. Rendkívül fájdalmas, hogy a gyerekek szüleitől akár egy évig is elkülönüljön. Az élet első hónapjaiban a morzók a bizalom alapvető érzését képezik. Más szavakkal, ha az anyja táplálja, ölel, megváltoztatja a nedves pelenkákat, a baba boldog.

Nem a mennyiség, hanem a minőség

Húsz évvel ezelőtt, a híres angol pszichológus, Jay Belski, a gyermekek fejlődésének tanulmányozására szakosodott, azt mondta, hogy a gyerekek, akik naponta több mint 20 órában a tanárok és a dadusok társaságában vannak, elmozdíthatók anyukáikból, sőt "különféle komplexek" tudni magáról a serdülőkorban. Ezt követően sok dolgozó mama rohant hozzá, hogy nyilatkozzon a távozásáról. Azonban nem minden tudós osztozik az elismert kollégájuk véleményén, hiszen úgy véli, hogy az anyával együtt töltött idő minősége nem fontosabb a gyermek számára. Egyetértek azzal, hogy ha az anya-háziasszony egész nap áll a hátán a gyermekhez, megsemmisíti a sárgarépát és a tésztát polírozza, akkor nem valószínű, hogy boldoggá teszi. Ugyanakkor, ha csak napi fél órát beszélsz a kislánnyal (és még az extra nagy üzletemberek is engedhetik meg maguknak), és őszinte érdeklődést mutat mindazokban, ami aggasztja őt, nem érzi magát attól, hogy megfosztja anyjától.

Óvoda, dadus, nagymama ...

Ha elhatároztad, hogy menni fog dolgozni, akkor lesz probléma - kivel hagyja el a gyermeket. Ha a gyermek eléggé független (és elérte a hároméves korát), adjon az óvodának. De ne feledkezzünk meg a fokozatosság elveiről: először csak egy sétát, majd egy fél napot, majd amikor a baba alkalmazkodik, akkor egész nap kortársakká válhat. A választott kert az ízlés és a pénzügyi lehetőségek kérdése. A körzetek azért jók, mert olcsóak és az Ön oldalán vannak. Azonban előzetesen be kell jelentkeznünk - rendszerint ezeknek az intézményeknek a várakozásai nagyon, nagyon hosszúak. A specializált óvodák különböző programok szerint dolgoznak: a Valdor-módszertan (hangsúly az erkölcsi nevelésre), a Montessori rendszer (az egyes gyermekek egyéni megközelítésének hangsúlyozása, a finom motoros készségek fejlesztése), Zaitsev módszere szerint (intenzív előkészítés az iskolai olvasásra, számolásra) és mások.

Ha kénytelenek vagyunk dolgozni egy olyan időben, amikor a baba még nem 3 éves, akkor egy másfél évnyi óvodába (vagy másfél évre) elküldheti, dadusra kölcsönözhet, vagy gyermeket beszélhet a nagyanyja unokájával. Az óvoda az anyagi terv legkedvezőbb árú lehetősége. A pedagógusok azonban általában azt követelik meg, hogy a gyermek már megszokta a potot, és képes volt egy kanállal tartani. A dada által kínált lehetőség nem mindenki számára rossz, kivéve a nagy költséget és a gátlástalan személy behatolásának veszélyét. Ezért a jelölt kiválasztása fáradságos és nagyon felelős. Azonban a baba a legkényelmesebb lesz a saját nagymamájával. Ha persze az egészsége lehetővé teszi számára, és nem bánja, hogy egész nap költeni szeretett unokájával.

Ez nem volt sértő

A pszichológusok azt mondják, hogy a dolgozó anyák túlnyomó többsége erős bűntudatot érez, mert feláldozta a gyermeket saját törekvéseik és érdekeikért. Úgy gondolják, hogy egy jó anya mindig a családban kell eltöltenie, és nem ül az irodában, még akkor sem, ha nincs más választása. A gyengébb neműek képviselői kétségbeesetten elkényeztetik a gyermeket, anélkül, hogy úgy gondolták volna, hogy ez veszélyeztetné az egóst és a manipulátort. A gyerek nagyon gyorsan megtanulja, hogy az anyját könnyű kezelni: "Vásárolja meg azt a babát - nem leszek olyan magányos vele, amíg meg nem áll a te undorító munkád." A bűntudat másik népszerű módja az, hogy megpróbálja válni az ideális anya: táplálja a gyermeket kizárólag házias ételekkel, még akkor is, ha egész éjjel meg kell sütnie, mert ezt koboldon és szekcióban dolgozza fel, majd kék meséket olvas az éjszakára. Ennek eredményeképpen - ideges bontás, amely nem fog várni sokáig: lehetetlen, hogy egy üzleti hölgy, és egyúttal a zavarok a háztartás tagjait. Lehetséges-e megszabadulni a belső gyötrelemtől? Ha szilárdan meg van győződve arról, hogy amikor elhatározta, hogy munkába áll, akkor helyes dolgot tett, gyakrabban ismételje meg a kifejezést: "A jó nekem jó a gyermekem számára". Ellenkező esetben a gyerek összezavarodik: az anyám minden nap megy az irodába, ugyanakkor azt állítja, hogy otthon akar maradni. Ezért mielőtt csatlakozol a kollégákhoz a műhelyben, őszintén kérdezd meg magadtól, hogy tényleg ezt akarod-e, és van-e másik módja a helyzetnek.

Ne gyötörj magadat a bűntudat miatt, mert nemcsak a családod számára fontos, hanem a karriered is. A sikeres és az aktív munka egyáltalán nem rossz. Sok gyermek, különösen a tizenévesek, büszkék az üzleti anyukáikra. Ráadásul a pszichoanalitikusok szerint a karrier iránti szenvedélyed tudattalan indokkal magyarázható. Ha "mindnyájan az apa" vagy - közel áll az életmódodhoz, tetteidhez, gondolataihoz, akkor valószínűleg nehéz lesz, ha a konyhában ölelkezel a serpenyővel, jobban illeszkedsz a karrierhez, mint a kereszt hímzéséhez és a végtelen háztartási örvényléshez. Kapcsolódjon az anyjához? Ideális háziasszony lesz, a család anyja és a felesége, de a pályakezdők útvonala lehet szúrós és nem produktív. Míg a gyermek kicsi és gyakran beteg, próbálj meg részmunkaidős állást találni, vagy találjon műszakot, például két nappal kettő után. Az ausztrál kutatók nagyszabású tanulmányt végeztek, amely során megállapítást nyert, hogy a részmunkaidőben dolgozó anyák a legegészségesebb gyermekeket nevelik. Kevésbé valószínű, hogy gyorsan ételt fogyasztanak, mint a nők hívásából származó gyermekek, és nem szenvednek túlsúlyban, ellentétben a háziasszonyok gyermekeivel, akik szó szerint táplálják utódaikat finom házi süteményekkel.

Jó választás az otthoni munkavégzés. Ez teljesen újságírók, fordítók, fodrászok, masszőrök stb. Számára lehetséges. A jövedelem nagysága a kapcsolatoktól, a képességektől és az önfegyelemtől függ - végül is, nem mindenki tud menni a következő szobába "dolgozni", miközben a gyerek megkéri őket, hogy játsszanak vagy a cső "lóg" egy barátja, akivel még nem beszélt ezer évig. By the way, ha nincs külön hely a munka, akkor problémás, hogy otthon dolgozik - a gyermek folyamatosan az út, időt vesz igénybe, és uzurping a figyelmét. Ha az irodában ülsz egy hívásból egy hívásra, próbáld meg minden szabadidőt adni a gyermeknek. Hagyja a háztartási dolgokat a hétvégére - még mindig nem változtathatók meg. Vagy kérdezze meg valaki közét, hogy segítsen ezzel, ha a pénzügyek engedélyezik, bérelnek egy házvezetőnőt, és együtt maradnak együtt a gyermekkel. És gyakrabban ölelgetni és csókolni a morzsa - neki érintő anyák nagyon fontosak. Néha elkényeztethető - engedje meg, hogy később ágyba menjen, ne menjen az óvodába, ha otthon marad. És amikor dolgozni fog, mosolyogjon, még akkor is, ha a macska megkarcolja a lelket. Ugyanakkor soha ne lökd le a zokogó gyermeket, nem beszélve az angol nyelvről, különben megszűnik bízni benned. Továbbá ne mondd meg neki, hogy a munkahelyen nem verte meg a palackokat, hanem pénzt keres - egy gyerek számára ez nem érv. Szüksége van egy anyukára, nem pedig a pénzére (legalábbis addig, amíg egy derűs és zsoldos tinédzsernévé nem válik).

A depresszió törlésre kerül!

A vizsgálatok azt mutatják, hogy mind a háziasszonyok, mind az üzleti nők egyaránt gyakran depresszióba esnek, bár a lép okai egészen eltérnek tőlük. Az első szenved az unalomtól és a kisebbségi komplexumtól ("Az élet áthalad, és nem képviselek magam!"), Az utóbbi - az idő és a tudat hiányától, hogy gyakorlatilag nem vesz részt a gyermeknevelésben. A feleségek gyakran féltékenységet mutatnak be férjének, felismerve, hogy az életet és a gyermekeket terhelik, valamilyen módon rosszabbak a jól ápolt irodai szépségeknél. Az üzletasszonyok néha féltékenyek is, és nem annyira a férje, mint ... a dada vagy a nagymama: azt hiszik, hogy a fiú vagy lánya jobban szereti őt, mint a saját anyját. Különösen elhanyagolt esetekben a nõtestvérek és a nõtestvérek szinte minden hónapban változnak, így a gyermeknek nincs ideje csatlakozni. Hogy ne őrültek ebben a helyzetben?

■ Végül fogadja el a választását, amelyet egyszer megtett. Nem tudom elviselni a gördülő uborkakat dobozokban, a borscht főzését, a ruhák vasalását, és mi lenne az ideális háziasszony? Nem ijesztő! Módosítsa a játék szabályait, és tanuljon békében élni magával. Ha kényszerítesz magadnak arra, amiért őszintén szeretlek, akkor csak rosszabb lesz.

■ Keress olyan gondolkodású embereket, akik nehéz pillanatban megértik és támogatják Önt. Ha nem osztja meg senkivel, a depresszió fokozódik.

■ Ne terhelj magadnak további feladatokkal: még többet fáradsz, ezáltal növelve a stresszt.